Due posti da operai al Comune di Novi

Sul sito istituzionale del Comune di Novi Ligure è stato pubblicato un avviso di selezione pubblica per l’assunzione di due Collaboratori Operai, a tempo pieno e indeterminato, nell’Area degli Operatori Esperti (ex categoria B). L’inserimento dei due nuovi dipendenti rientra nel piano assunzionale del Comune, che prevede il rafforzamento di diversi settori, dalla Polizia Locale (con sei nuovi agenti già assunti) agli uffici amministrativi e tecnici.

Le figure ricercate saranno impegnate in attività tecniche e manutentive in diversi ambiti, tra cui viabilità, edifici, impianti, arredi, verde pubblico e servizio cimiteriale, oltre che nell’utilizzo di attrezzature e automezzi e nelle attività di installazione, montaggio e smontaggio di palchi e strutture per eventi e spettacoli.

 

Come presentare la domanda

La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica sul Portale InPA, previa registrazione e autenticazione tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS, compilando l’apposito modulo di candidatura. Alla domanda devono essere allegati il curriculum vitae e la ricevuta del pagamento della tassa di concorso di 5 euro. Le candidature vanno inviate entro le ore 23.59 del 19 ottobre 2026.

La selezione prevede una prova scritta, consistente in un test tecnicoprofessionale, e un colloquio orale a contenuto tecnico-professionale. L’avviso integrale è disponibile sul Portale InPA e sul sito istituzionale del Comune di Novi Ligure.

 

Le parole dell’Assessore Casanova

«L’inserimento di questi due operai rappresenta un primo passo per rafforzare la struttura comunale dedicata alle manutenzioni – sottolinea l’Assessore al Personale Gian Filippo Casanova –. In passato l’Ente disponeva di una squadra più numerosa. Oggi non è possibile ricostituire quella struttura nelle stesse dimensioni, ma riteniamo importante ricreare gradualmente un piccolo gruppo di professionalità qualificate, in grado di intervenire con rapidità e competenza a supporto dell’Ufficio Manutenzione e delle esigenze della città. La graduatoria – aggiunge Casanova –. potrà inoltre essere utilizzata nei prossimi anni per eventuali ulteriori inserimenti, compatibilmente con le risorse disponibili e con i vincoli assunzionali».